Cuento mi caso porque veo mucha confusión.
Para la mayoría de trabajos (oficina, tech, marketing, hostelería) a nadie le importa la homologación. Pones tu título en el CV y ya está, nadie lo verifica más allá de una comprobación básica en el referencing.
El problema está en las profesiones reguladas: sanidad, enfermería, arquitectura, derecho, docencia. Ahí sí hay que pasar por el organismo regulador correspondiente, y desde el Brexit el reconocimiento automático europeo ya no funciona como antes. Un amigo enfermero tardó casi un año entre papeles y examen de inglés.
Lo que sí me pidieron a mí: certificado de antecedentes (DBS check) porque trabajo con datos sensibles, y referencias de los dos últimos empleos, incluidos los españoles. Avisad a vuestros antiguos jefes, porque aquí llaman de verdad.
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Comments (2)
Paula Torres
4 months agoen sanidad confirmo lo del año. Y el examen de inglés (IELTS u OET) tiene notas mínimas altas, mucha gente lo repite dos o tres veces. Si venís de una profesión regulada, empezad el trámite desde España antes de mudaros.
Sergio Martín
4 months agomuy importante lo de las referencias. Aquí una referencia mala o simplemente inlocalizable te tira la oferta abajo después de haberla firmado. Pide siempre un email de contacto actualizado antes de irte de un trabajo.